Legislativo de Içara aprova criação de Banco Municipal de Empregos Inclusivos

Foi aprovado em votação final o projeto de lei que institui o Banco Municipal de Empregos Inclusivos em Içara. A proposta, de autoria do vereador Higor Robetti (PSD), tem como objetivo ampliar as oportunidades no mercado de trabalho formal para pessoas com deficiência, Transtorno do Espectro Autista (TEA), Síndrome de Down e outras condições que enfrentam barreiras à inclusão profissional. A proposta levada ao plenário na segunda-feira, dia 19, segue agora para sanção no Poder Executivo.

A iniciativa prevê a criação de um espaço específico dentro da plataforma Emprega Içara, no site da Prefeitura, para o cadastro de currículos dessas pessoas. A ferramenta deve facilitar a conexão entre trabalhadores e empresas que desejam promover a inclusão em seus quadros funcionais. “O emprego nos concede realização profissional, liberdade econômica, de realizar aspirações e sonhos que são próprios. E aqueles que têm deficiência, aqueles que possuem o Transtorno do Espectro Autista, mas podem trabalhar, querem trabalhar, precisam de nosso auxílio, do apoio do poder público para assim ter a sua oportunidade”, destaca Higor.

O texto aprovado estabelece que o banco de empregos será vinculado à Secretaria de Assistência Social, Habitação, Trabalho e Renda, com apoio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico e do Sistema Nacional de Emprego (SINE). Também está prevista a possibilidade de convênios com entidades especializadas como APAE, AMA, ABAA e outras organizações da sociedade civil, como a CDL e a ACII, com o intuito de ampliar a visibilidade dos profissionais cadastrados. Além do cadastro, o Município poderá promover cursos de capacitação, feiras de inclusão e campanhas de sensibilização junto ao setor privado, estimulando a empregabilidade e o protagonismo das pessoas com deficiência.